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ABOUT US天津津村制藥有限公司行動憲章
本公司以“生命尊嚴”為根本，在“將自然與健康科學化”的經營理念指導下，通過生產高品質、安全放心的產品和穩(wěn)定的供應，為人類健康及醫(yī)療事業(yè)做貢獻。
本公司及全體干部員工按照以下行為準則，不分國界、尊重人權，遵守所有法律法規(guī)、行動規(guī)范及其精神，以高尚的倫理道德觀開展活動。
1、徹底實施生產及品質管理，穩(wěn)定提供安全放心的產品
在實施與津村相同的生產及品質管理的同時，致力于生產方法和生產設備的進一步改善，穩(wěn)定提供安全放心的產品，為人類的健康和醫(yī)療事業(yè)做貢獻。
2、進行公正的研究開發(fā)活動以及提供確切的產品信息
臨床試驗應得到醫(yī)療機構的協助，尊重受試者的人權，保護受試者的安全，并在具有充分科學性的基礎上進行。要善待非臨床研究試驗所需的實驗動物，重視動物福利。
為了確保本公司產品的正確使用，在準確提供關于品質、安全性、有效性方面的國內外有科學依據的信息的同時，迅速收集產品生產銷售后的安全信息并進行分析評價和傳達。
3、通過公正自由的競爭，正當地進行交易和流通
通過公正自由的競爭，正當地開展本公司產品的交易和流通。與以醫(yī)療相關人員為首的行政等人員保持健康正常的關系。
4、對信息實施合理保護和嚴格管理
充分重視對個人信息、客戶信息及秘密信息的合理保護，采取萬全的對策。
5、積極公正地披露信息，樹立公開透明的公司形象
廣泛地與本公司的利益相關方進行交流，積極公正地披露企業(yè)信息。
6、力求與環(huán)境相協調，作為優(yōu)秀的企業(yè)市民積極參與社會貢獻活動
認識到解決環(huán)境問題是人類共同的課題，是社會及本公司實現持續(xù)發(fā)展的必不可少的條件而積極主動地采取行動。
作為優(yōu)秀的企業(yè)市民，努力為當地社會的發(fā)展做貢獻。
7、尊重員工的多樣性，營造安全的、有意義的工作環(huán)境
在尊重員工人格和個性的多樣性的同時，營造安全的、可以調動員工工作熱情的工作環(huán)境，并提高員工的倫理道德觀和素質。
8、對反社會勢力以堅決的態(tài)度予以反對
對于威脅社會秩序和安全的反社會勢力及團體等，以堅決的態(tài)度予以反對。
9、在國外，遵守各國的法律法規(guī)、尊重各國文化，為當地的發(fā)展做貢獻
在從事國際性事業(yè)活動中，應當遵守當地的法律和行為規(guī)范，尊重當地的文化和習慣，開展能為當地發(fā)展作出貢獻的經營活動。
10、為實現本憲章的精神，經營高層率先做出表率，貫徹企業(yè)的倫理道德觀
經營高層應以實現本憲章的精神為己任，率先做出表率并在本公司內貫徹執(zhí)行，以及讓往來客戶及供應商了解。同時要掌握公司內外的呼聲，完善有實效性的公司內部體制，貫徹企業(yè)的倫理道德觀。
當發(fā)生違反本憲章的情況時，經營高層應主動解決問題，積極分析原因并采取防止再發(fā)的措施。同時，應迅速并準確地向社會發(fā)布信息進行說明，在明確權限及責任的基礎上，對包括自己在內的相關責任人進行嚴正處分。
